岗位变化:2022湖南邵阳北塔区面向区外选调教师10名公告
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邵阳北塔区教师招聘安排
报名时间:2022年6月29日--7月1日
笔试时间:见公告
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经区委区政府同意,决定从区外选调10名在编在岗的优秀教师到北塔区教育系统工作。为保证选调工作有序开展,现就有关事项公告如下。
一、选调计划与岗位
本次计划面向区外选调教师共10名。具体岗位、计划数和岗位要求详见附件1。
二、选调范围及条件
1.北塔区外(省内)在编在岗工作三学年以上的教师(其中特岗教师需已入编)。初中教师须具有本科及以上学历,学士学位,小学教师须具有本科及以上学历。
2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和教育教学业绩。
3.无违纪违法犯罪记录、失信记录(党纪、政纪处分期内不得报名)。
4.适应岗位需要的身体条件。
5.年龄40周岁以下(1981年5月31日以后出生)。
6.具有相应及以上学段、相应学科的教师资格证。
三、选调程序及要求
坚持公开、公平、竞争、择优的原则,严格选调纪律,确保选调质量。
(一)发布公告。在邵阳市北塔区人民政府官网(hhtp://www.beita.gov.cn/)发布选调公告。
(二)报名、资格审查
1.报名时间:2022年6月29日--7月1日,8:3012:00,14:30--17:30。
2.报名地点:北塔区教育局三楼会议室。
3.报名方式:现场报名,不接受委托他人报名。由北塔区教育局、北塔区人力资源和社会保障局负责。
①考生从邵阳市北塔区人民政府官网下载《2022年北塔区面向区外公开选调教师报名表》(一式两份),填写好相关信息,经所在单位及所属县级教育行政主管部门签署同意报考意见,并加盖公章,报名时递交报名表。
②报名时查验:a有效居民身份证;b毕业证;c相应学科教师资格证;d普通话等级证(二级乙等及以上,其中语文教师须二级甲等及以上);e三张一寸证件照;f其他佐证材料。所有人均需上交以上证件的复印件。
③每个考生只能报考一个岗位,如选调岗位出现无人报考现象,则取消该岗位选调计划。
④考生所提供的资料必须真实可靠,如有弄虚作假,取消考生考试资格。
4.资格初审:报名时同步完成资格审查。报名结束后3个工作日内在北塔区人民政府官网公布资格初审结果。
(三)考试
1.考试形式:面试。
2.面试对象:通过资格初审的考生为面试对象。如实际参加面试人数与招聘岗位数比例为1:1,面试人员的面试成绩须达到75分以上,低于75分者,不得进入体检程序。
3.面试准考证领取:资格初审结果公示3个工作日后发放面试准考证,2个工作日内发放完毕,过期不领取视为放弃面试资格。报考者须凭正式有效身份证到北塔区教育局现场领取。(8:30-12:00,14:30-17:30)
4.面试时间、地点:详见面试准考证。参加面试时需携带本人有效身份证、面试准考证,证件不全的考生不得参加面试。
5.面试方式:试讲。试讲采取上微型课的方式,备课时间为30分钟,试讲时间10分钟。
6.面试由区教育局负责组织实施,区人力资源和社会保障局负责指导监督。
7.面试成绩公布。面试成绩及入围体检名单将在邵阳市北塔区人民政府官网公布。
以上就是万考网教师资格招聘栏目今天为大家汇总的“2022湖南邵阳北塔区面向区外选调教师10名公告”,看完后相信你已经有了深度的了解,希望大家都能找到理想的工作!