安徽广播电视大学招聘19人公告
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为贯彻落实人才强校战略，推进安徽开放大学建设，及时补充学校事业发展急需的各类人才，现启动安徽广播电视大学2019年人才招聘与引进工作，有关事项公告如下：
一、学校概况
安徽广播电视大学创建于1979年，是全省唯一一所开展现代远程教育的省属本科高等学校。全省电大设立17所市级分校、69个县级工作站和7个行业系统教学点。经过40年的发展，安徽广播电视大学已成为一所以现代远程开放教育为主体，多层次、多规格、多功能、多形式办学的综合性现代远程开放大学。
安徽广播电视大学贯彻党的教育方针，秉承服务安徽经济社会发展和人的发展的办学宗旨，以培养职业性应用型人才和促进全民终身学习为根本任务，坚持面向区域、面向行业、面向社区、面向农村的服务方向，充分应用现代信息技术开展远程教育，大力发展学历与非学历继续教育，开展多种形式的教育服务，实现了电大教育新跨越，成为安徽高等教育的重要组成部分、继续教育的重要基地、现代远程教育的骨干力量、推进全民学习终身学习的重要支撑。
二、招聘类型与计划
(一)招聘类型
1.面向应届、往届硕士毕业生、博士毕业生招聘符合岗位要求的专业技术人员15人。
2.面向高校和有关企事业单位选调、引进具有正高级职称人才4人。
(二)招聘计划
1.安徽广播电视大学2019年毕业生招聘计划请查看附件1：安徽广播电视大学2019年毕业生招聘计划表。
2.安徽广播电视大学2019年人才引进计划请查看附件2：安徽广播电视大学2019年人才引进计划表。
三、应聘人员条件及待遇
(一)基本条件
1.热爱高等教育事业，为人师表，品行端正;
2.具有扎实的专业知识、较高的学术水平和教育、教学能力，掌握现代教育技术技能;
3.具有良好的身心条件，且达到《公务员录用体检通用标准(试行)》中规定的体检合格标准。
(二)应聘条件
1.招聘对象主要为国家承认学历的应届、往届毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，须在2019年12月31日前获得相应的学历与学位证书。
2.硕士毕业生35周岁以下(1984年1月以后出生)，博士毕业生40周岁以下(1979年1月以后出生)。具有扎实的专业知识，具备从事高校教学、科研工作的能力，有相关工作经验者优先。具有正高级职称人才一般在50周岁以下(1969年1月以后出生)，具有较强的学科专业背景，教学科研成果显著。
3.岗位需求条件，具体见附表。
(三)相关待遇
紧缺专业博士研究生学校提供一次性生活补贴6万元。特殊人才待遇面议。
四、招聘时间及程序
(一)招聘时间
报名时间：自公告发布之日至2019年3月25日下午5点截止。
(二)考核程序
1.应聘报名
招聘信息发布后，应聘人员通过电子邮件发送简历报名，简历内容应包含本人出生年月、政治面貌、高中以后教育经历、工作实践经历、业绩成果概况、家庭婚姻情况等基本信息。
2.资格审查
应聘人员提交简历材料后，学校有关部门及应聘岗位所在单位对照岗位需求进行资格审查。如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，取消应聘资格或解聘。
3.考核选拔
招聘考核在学校有关部门的指导和监督下，由考核小组选择笔试、面试、试讲等方式进行。特殊人才引进采取面谈、业务考核、考察相结合的方式进行。
预约来校参加考核人员，请务必携带以下材料：应聘岗位要求的学历学位证书(应届毕业生提供就业推荐表或其他能证明应届毕业生身份的有关材料)、前期学历学位证书、身份证、发表的论文及科研成果证明、学习成绩单等材料(以上材料均为原件)。
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