江苏宿迁市泗洪县数字化城市管理监督指挥中心招聘15人公告

每年的公务员招聘会过程中，一般来说，招聘考试越来越倾向于应届毕业生的方向。与往届毕业生相比，应届毕业生报考的选择和机会明显更高。万考网小编重点为大家讲解“江苏宿迁市泗洪县数字化城市管理监督指挥中心招聘15人公告”让我们一起来了解通知的原文内容！

因工作需要，泗洪县数字化城市管理监督指挥中心面向社会公开招聘编外人员15名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

巡查员，负责工作区域内城市管理问题的巡查上报、处理结果的核实确认，以及有关城市管理问题的及时处置等。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，思想政治素质好，品行良好，无违法、犯罪记录;

(三)爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强沟通协调和应变能力;

(四)具有正常履行职责的身体条件，无纹身;

(五)年龄在18周岁以上35周岁以下(1983年12月至2000年12月期间出生)，大专及以上学历，仅限男性;

(六)有下列情形之一的，不得报考：

1、现役军人;

2、在读的全日制普通高等学校在校生;

3、正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的;

4、曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的;

5、被机关事业单位辞退不满5年的。

三、招聘程序和办法

本次招聘工作按照报名、资格审查、考试、体检、政审、公示和聘用的程序进行。

(一) 报名方式

1.报名时间：2018年12月20日至12月27日(上午9:00—12∶00，下午14∶00—17∶30)，周末不休息。

2.报名地点：泗洪县人民南路35号(县四中南侧)，城管局二楼205室。联系电话：详见官网，联系人：郁文献、魏军。

3.资格审查：报名人员现场进行资格初审。请报名人员携带本人近期二寸免冠彩照2张，身份证、学历证书原件(同时提供学历在线认证)及复印件1份，并如实填写报名登记表。报名人员对所提交材料的真实性、性、完整性、有效性负责。凡不符合规定的资格条件、有效证件不全、弄虚作假者，取消应聘资格。

(二)考试：考试采取笔试和结构化面试相结合的方式，笔试成绩和面试成绩各占50%。考试时间和地点另行通知。

(三)体检：由县城市管理局统一组织，根据考生总成绩组织体检，确定体检人员名单。体检标准参考公务员录用体检标准执行，因体检不合格出现空缺的，按考试成绩从到低分依次递补。体检费用由考生自理。

(四)政审、公示：对体检合格人员进行政审，政审不合格者，不予录用。拟聘用人员名单将在泗洪县政府网站、泗洪风情网予以公示，公示时间7天，接受社会监督。

(五)聘用、待遇：考察公示结束后，与拟聘用人员签订聘用合同，办理聘用手续。试用期一个月，试用期满不合格的，取消聘用资格。聘用人员月工资不低于2150元，并按规定参加相关社会保险。

四、纪律与监督

本次招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，严肃纪律，秉公办事，杜绝弄虚作假、徇私舞弊。

本公告由泗洪县数字化城市管理监督指挥中心负责解释。

原标题：2018年泗洪县数字化城市管理监督指挥中心招聘公告

泗洪县数字化城市管理监督指挥中心

2018年12月19日

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