12月广州市天河区车陂街招聘合同制出租屋工作人员2名公告

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2018年12月广州市天河区车陂街招聘合同制出租屋工作人员2名公告已发布，报名方式：采用现场报名方式，报名时间：2018年12月10日至2018年12月20日。广东事业单位招聘网特别整理了公告相关信息，以下是公告详情：

根据街道工作需要，经研究决定向社会公开招聘合同制工作人员2名，现将有关招聘事宜公告如下：

一、招聘对象

面向社会公开招聘，凡符合招聘岗位的基本条件、资格条件和任职条件的2018年应届生及社会人员，均可报考。

二、招聘岗位

出租屋管理员2名，主要负责出租屋巡查、来穗人员信息登记及协助治安消防及税费征收工作。

三、招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利;

2、具有良好的品德和职业道德，愿意履行工作职责与义务;

3、具有拟聘用岗位要求的工作能力;

4、符合拟聘用岗位要求的身体条件。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员和违反国家计划生育政策者，不得报考。

(二)资格条件和岗位条件

1、年龄在35周岁以下，具有大专以上学历，身体健康，能要求根据工作需要晚上上门巡查出租屋。

2、遵纪守法，品行端正，热爱本职工作，具备团队合作和吃苦耐劳精神;

3、未受过刑事处罚或被行政开除公职及法律规定不得录用的其他情况;

4、能够熟练使用计算机办公软件，应届毕业生、退伍军人优先考虑。

四、报名办法

(一)报名时间：2018年12月10日至2018年12月20日止。

(二)报名方式：采用网上报名方式。应聘人员在报名时间内登陆广州市天河区信息网(详见官网)通知公告栏查看公告，下载《广州市天河区车陂2018年公开招聘编外合同制工作人员基本信息登记表》(见附件1)进行报名，填好后交至广州市天河区车陂街东圃湖边街88号三楼出租屋办公室。联系人：张小姐，联系电话：详见官网。

(三)本次考试不设网上资格初审，请考生报考前认真查看职位条件。

(四)报考要求：

1、出租屋管理员岗位的有效报名人数与招聘人数的比例原则上要求不低于2：1，如达不到上述比例，将减少招聘人数或取消该招聘岗位。

五、考试及资格审查

考试包括笔试和面试。

(一)笔试

笔试时间另行通知。笔试采取闭卷考试，时间为90分钟，试题满分为100分。不指定考试参考用书，主要测试考生的综合知识水平，综合知识内容包括：政治理论、时事政治、来穗人员和出租屋管理工作、公文写作等基本知识。

笔试成绩和进入资格审查的人员名单于笔试结束后5个工作日内在广州市天河区信息网(详见官网)通知公告栏公布。

(二)资格审查

进入面试的考生资格审查时间另行通知。依据考生笔试成绩从到低分顺序，按资格审查人数与招聘人数3：1的比例确定资格审查人选。达不到规定比例的，则按照实际进入资格审查人数进行确定。面试前招聘单位将对面试人选进行资格审查，考生需携带相关证明材料(见附件2)。凡与招聘条件不符的，或不能提供规定证明材料的，或不在规定时间接受资格审查的，均不得参加面试，由此出现的面试人选空缺，可按该岗位考生的笔试成绩从到低分顺序依次递补。参加面试人员的名单和面试时间、地点等有关事项于资格审查结束后在广州市天河区信息网(详见官网)上公布，资格审查不合格的人员，不得进入面试。

(三)面试

进入面试环节且通过资格审查的考生，面试时间另行通知。依据考生笔试成绩从到低分顺序，按面试人数与招聘人数3：1的比例确定面试人选。如面试人数达不到计划招聘数的3倍，面试人选为通过资格审查的实有人员。

面试原则上采用结构化面试的方式进行，主要考察应聘者与所聘职位的专业、岗位特点的适应性以及分析判断问题能力和口头表达能力等。

面试成绩满分为100分，按四舍五入保留小数点后2位。面试未达60分者，不得进入考核和体检环节，也不得作为递补对象。

面试成绩和总成绩及进入体检人员名单将在广州市天河区信息网(详见官网)上公布。

笔试、资格审查、面试地点交通路线咨询电话：详见官网。

(四)考试总成绩

面试结束后，考试总成绩按下列公式计算：

考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位，不满60分的不予录用。

六、体检、组织考察、确定拟录用名单

根据考试总成绩从到低分的顺序，确定与招聘人数等额的体检人员持居民身份证到天河区人民医院进行体检。体检标准参照事业单位公开招聘人员体检通用标准执行。体检合格的应聘者由招聘主管部门负责考察。

体检结束后通过广州市天河区信息网(详见官网)上公布体检和考察合格拟聘用人选名单，并公示3个工作日。如出现体检或考察不合格或因个人原因放弃录用资格等情况，可根据总成绩由到低分顺序依次递补。

七、录用

公示期间无影响聘用不良反映的，按有关规定办理聘用手续签订聘用合同;拟聘用人员经公示，被投诉查实不可聘用的取消聘用资格。

八、福利待遇

试用期1个月，基本工资2400元/月，按规定购买社保，经考核正式录用后按街道出租屋管理员工资待遇发放，按规定购买公积金及其他福利待遇。

九、注意事项

(一)应聘人员报名时应认真对照本招聘公告规定的招聘条件，不符合招聘公告要求任何条件之一的，均不予报名。

(二)请考生在报名的同时及时办理学历及学位相关鉴定。

(三)考生在考试、资格审查、体检时所需证件不齐或不符合要求的将取消考试、资格审查、体检资格。考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订聘用合同的，聘用单位应据此解除合同。

本公告由广州市天河区车陂街来穗人员和出租屋管理服务管理中心负责解释，咨询电话：详见官网。

附件1广州市天河区车陂街2018年公开招聘编外合同制工作人员基本信息登记表.doc

附件2广州市天河区车陂街2018年公开招聘编外合同制工作人员资格审查资料目录.doc

广州市天河区车陂街来穗人员和出租屋管理服务管理中心

2018年12月10日

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