大家注意了：2022年安徽医科大学助管岗位招聘公告

教师应聘的时候需要注意很多方面，首先，着装整洁，风格要大方。其次，你可以在面试时化淡妆。再次在面试等待的地方，写好教案，写好教案后熟练记忆于心。另外，还要注意面试时间，不要超时。万考网教师资格网分享“2022年安徽医科大学助管岗位招聘公告”，希望大家做好准备，早日进入理想的单位！

安徽医科大学教师招聘安排

报名时间：见公告

面试时间：见公告

备考推荐：2022年教师招聘考试面授课程

根据《关于印发<关于进一步做好我校2020届毕业生充分就业的若干意见>的通知》(党学字〔2020〕12号)《关于做好我校2022届毕业生就业工作的通知》(校学字〔2022〕1号)文件精神,现面向我校2022年应届毕业生招聘助管人员，并就相关招聘工作公告如下:

一、招聘名额及岗位

招聘助管30-60名，具体岗位及要求见附件。

二、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)适应岗位要求的身体条件;

(五)岗位所需要的其他条件。

三、招聘程序

1.应届毕业生所在学院推荐。

6月8日-10日应届毕业生所在学院组织推荐，申请人如实填写《安徽医科大学2022年助管岗位申请表》(附件1)提交至所在二级学院。

2.用人部门资格审核并组织面试。用人部门在6月10日之前将附件1和《2022年助管岗位拟聘人员汇总表》(附件2)一并报人事处。

3.校长办公会审议。

4.体检和公示。

5.签订劳动合同。

四、待遇

工资薪酬2000元/月(含个人缴纳的五险)，学校给予办理五险。

五、权利义务

用人部门要关心、关爱助管人员的生活和工作，妥善处理工作过程中出现的问题，维护助管人员合法权益。不得随意要求解除劳动合同。

助管人员应遵守学校规章制度，服从用人单位统一管理。助管人员申请解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知用人部门和校人事处。

聘期结束，由用人部门组织考核鉴定，鉴定材料在征得本人同意后放入个人档案。

附件：

安徽医科大学人事处

2022年6月8日

原文标题：安徽医科大学2022年助管岗位招聘公告

文章来源：安徽医科大学2022年助管岗位招聘公告(MD5：617a150f3ef935d0dc08058932011c6f)

更多考试资讯/考试动态敬请关注：安徽教师招聘网

以上就是万考网教师资格招聘栏目今天为大家汇总的“2022年安徽医科大学助管岗位招聘公告”，看完后相信你已经有了深度的了解，希望大家都能找到理想的工作！